SMART – gudrība ceļā uz mērķiem
Nekas nenotiek, kamēr mums nav plāna vai ideju un resursu, kā sasniegt mērķi. Mērķu prasmīga uzstādīšana ir nozīmīgs solis, lai paveiktu iecerēto, tādēļ piedāvājam iepazīties ar vienu no pasaulē zināmākajām teorijām
SMART principu mērķu sasniegšanā
• S – specific (specifiskums, iespējas lielo mērķi sadalīt sīkākos, konkrētība, detalizētība, uzstādījuma precizitāte)
• M – measurable (izmērāmība ciparos, kvantitātē, salīdzinājumos)
• A – attainable (sasniegšanas reālās iespējas)
• R – relevant (arī realistic) (atbilstība situācijai un resursu pieejamība)
• T – time bounded (laika ierobežojums jeb „rāmis”)
Mērķis var sastāvēt no viena vai vairākiem specifiskiem rīkiem, kas nepieciešami, lai to sasniegtu. Piemēram, ja izvirzu sev uzdevumu kļūst finansiāli neatkarīgai /-am, jārīkojas apmēram šādi: 1) jāatbrīvojas no parādiem, kredītiem, līzingiem; 2) jāsāk ietaupīt; 3) jārod veidi, kā pelnīt vairāk.
• KO es grasos darīt? Apraksti šo punktu, izmantojot skaidrus darbības vārdus, piemēram, vadīt, attīstīt, plānot, ierobežot. Tas palīdzēs saprast, kas ir „epicentrā”.
• KĀPĒC man tas ir svarīgi? Vai būtu jāiesaista vēl kāds?
• KAD es gribu, lai mērķis ir realizēts?
• KĀ panākšu mērķa realizāciju?
Specifiskums
Specifiskums nozīmē, ka ir iespējas lielo mērķi sadalīt sīkākos, tam ir konkrētība, detalizētība un tas uzstādīts pēc iespējas precīzi. Mērķa specifiskumam jāuzsver darbība un vēlamais iznākums. Kā Tu vēlētos, lai notiek? Lai to noskaidrotu, uzdod sev šos jautājumus:
• Ko tieši darīšu un ar ko kopā?
• Kādas stratēģijas tiks izmantotas?
• Vai man ir skaidri rīki, kas nepieciešami, lai mērķi sasniegtu?
• Vai esmu mērķi aprakstījusi /-is, izmantojot darbības vārdus?
• Vai man pašam tas ir skaidrs? Ja nē – kas konkrēti nav? Ko varu mainīt, lai taptu skaidrāk?
• Kur mērķis tiks realizēts?
• Vai rezultāts ir skaidrs (vēlamība)?
• Vai tas, kā esmu paredzējusi /-is mērķa vadīšanu, reāli var novest pie vēlamā rezultāta?
Izmērāmība
Ja rīki ir izmērāmi ciparos, kvantitātē, salīdzinājumos, ir iespējams izsekot darbībām un tam, cik veiksmīgi tās tiek pielietotas. Bieži tiek lietots salīdzinājums. Piemēram, finansiālā neatkarība man nozīmē pilnīgi ko citu, nekā to izprot mans draugs. Kā bieži tiek citēts: „Ja vari to izmērīt, tu spēsi to vadīt!”
Diagnostiskie jautājumi
• Kā zināšu, ka notiek pārmaiņas?
• Vai izmērāmība ir konkrēti, ne abstrakti fiksējama?
• Kādus „soļus šodien esmu spērusi /-is”, lai tuvotos mērķim? Kas jādara rīt?
Sasniedzamība
Ja mērķis izvirzīts pārāk tālā nākotnē, liksies, ka to ir grūti sasniegt. Patiesībā šādiem mērķiem trūkst motivācijas. Izmērāmībai ir jākalpo par motivējošu faktoru. Motivāciju nedrīkst zaudēt, pretējā gadījumā iestājas frustrācija.
Diagnostiskie jautājumi
• Vai to iespējams paveikt noteiktajā laika „rāmī”?
• Vai izprotu ierobežojumus un šķēršļus?
• Vai kāds ko tādu jau ir paveicis?
• Vai tas vispār ir iespējams?
Reālistiskums
Tas nenozīmē „ātri un viegli”. „Reālistiski” nozīmē, ka cilvēka rīcībā ir pietiekami daudz resursu, lai mērķi varētu sasniegt. Resursi ir, piemēram, cilvēki, nauda, prasmes, aprīkojums un zināšanas.
Diagnostiskie jautājumi
• Kas ir prioritārs un kas – sekundārs?
• Vai to ir iespējams paveikt ar resursiem, kas mums ir?
Laika „rāmis"
Tas nozīmē uzstādīt termiņus katram posmam ceļā uz mērķi. Termiņi rada vajadzību pēc darbības. Ja neuzstādi termiņu, tu riskē zaudēt motivāciju. Laika „rāmis” palīdz uzturēt motivāciju un izvērtēt prioritātes.
Diagnostiskie jautājumi
• Kad jābūt paveiktam šim mērķa posmam?
• Kāds ir lielā mērķa termiņš?
Autors: RigaBrain.com - RigaBrain
